WERDEN SIE ZUM ATTRAKTIVEN ARBEITGEBER IHRER REGION

WERDEN SIE ZUM ATTRAKTIVEN ARBEITGEBER IHRER REGION

Als Experten für Employer Branding finden wir für Sie die passenden Mitarbeiter und unterstützen Sie dabei, diese langfristig zu binden.

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IHR EMPLOYER BRANDING MASTERPLAN.
IN 5 SCHRITTEN ZUR ATTRAKTIVEN ARBEITGEBERMARKE.

SCHROEDER EMPLOYER BRANDING bringt Ihr Unternehmen in die Sichtbarkeit. Mit unserer ganzheitlichen Methode stellen Sie die passenden qualifizierten Mitarbeiter ein und binden diese langfristig an Ihr Unternehmen

Seit über 19 Jahren unterstützen wir mittelständische Unternehmen aus Industrie und Handwerk Ihr Unternehmen nachhaltig am Arbeitsmarkt zu positionieren und sich vom Wettbewerb abzuheben.

Unser Ziel für Ihr Unternehmen:

Ihr Unternehmen wird zum Leuchtturm in Ihrer Region. Sie werden der Arbeitgeber, der Bewerbungen erhält und der den Unterschied zum Wettbewerb macht. Nicht, weil Sie das höchste Gehalt zahlen oder weil Sie ab sofort anders kommunizieren als bisher. Sondern weil Sie glaubwürdig und authentisch mit einer klar definierten Employer Branding Strategie am Markt auftreten.

EMPLOYER BRANDING FÜR INDUSTRIE UND HANDWERK
KERSTIN SCHRÖDER

EMPLOYER BRANDING FÜR INDUSTRIE UND HANDWERK KERSTIN SCHRÖDER

„Bei SCHROEDER dürfen Sie eine partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit erwarten. Sie haben unser Versprechen, dass wir alles tun, damit Sie als Arbeitgeber bekannter werden und passende Mitarbeiter finden. Ehrlich, menschlich, nachhaltig – das sind unsere Werte in der Zusammenarbeit mit Ihnen. Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie wir Ihnen helfen können.“

Kerstin Schröder
SCHROEDER Employer Branding

SCHROEDER 360° EMPLOYER BRANDING METHODE
IN 5 SCHRITTEN ZUR ATTRAKTIVEN ARBEITGEBERMARKE.

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EMPLOYER BRANDING POSITIONIERUNG

Wir verwandeln Sie in eine starke Arbeitgebermarke und positionieren Sie erfolgreich im Wettbewerb um die besten Talente.

EMPLOYER BRANDING KOMMUNIKATION

Wir entwickeln kreative Kommunikationsmaßnahmen, die Ihre Arbeitgebermarke sichtbar machen – online und offline. Mit authentischen Recruitingfilmen stärken wir Ihre Arbeitgebermarke und machen sie für potenzielle Talente attraktiv.

SOCIAL MEDIA MARKETING

Wir übernehmen die Betreuung Ihrer Arbeitgebermarke auf den relevanten Social Media Kanälen (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn).

SOCIAL RECRUITING

Mit unserer Performance Recruiting Methode besetzen wir Ihre offenen Stellen über bezahlte Werbeanzeigen auf allen relevanten Social Media Kanälen (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn)

ONBOARDING

Wir entwickeln maßgeschneiderte Onboarding-Maßnahmen, die Ihren neuen Mitarbeitern den Einstieg erleichtern. Mit einer digitalen Onboarding-Plattform und ansprechenden Videos fördern wir eine schnelle Identifikation mit Ihrem Unternehmen und schaffen von Anfang an eine starke Bindung.

Unsere 360° Employer Branding Methode bietet Ihnen eine umfassende Lösung. Sie macht Ihr Unternehmen zur einzigartigen Arbeitgebermarke und sichert die langfristige Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern.

„Wir haben SCHROEDER beauftragt unsere Arbeitgebermarke neu zu erfinden. Ich war schon vom ersten Entwurf begeistert und das Ergebnis ist umwerfend. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und empfehlen das Unternehmen uneingeschränkt weiter.“ 

Kai Waldbauer, Leiter Personal
Winning Plastics GmbH

German Brand Award 2024 - WINNER

Die Entwicklung und Umsetzung der Arbeitgebermarke Winning Plastics hat die höchste Auszeichnung für erfolgreiche Markenführung in Deutschland erhalten.

Die Umsetzung der Arbeitgebermarke mit der Kampagne #DREAMERSAREWINNERS wurde in der Kategorie „Excellence in Brand Strategy and Creation“ ausgezeichnet.

Ausführliche Informationen finden Sie auf unserer Website:

„Eine attraktive Arbeitgebermarke ist der Faktor, der zur Besetzung Ihrer offenen Stellen führt. Auch intern wirkt sich dies aus: Ihre aktuellen Mitarbeiter werdengebunden, die Arbeitszufriedenheit erhöht und die Fluktuation gesenkt. Ihre Mitarbeiter sind Ihr Schlüssel zum Erfolg!“

JETZT EMPLOYER BRANDING CHECK-UP VEREINBAREN.
DIE KOSTENLOSE 1:1 ERSTBERATUNG.

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  • 45 MINUTEN VIA MS TEAMS ODER ZOOM
  • ERMITTLUNG EINES ERSTEN STATUS-QUO IHRER ARBEITGEBERMARKE
  • DEFINITION VON CHANCEN UND ERSTEN ANSATZPUNKTEN
  • KONKRETE HANDLUNGS­EMPFEHLUNGEN
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